Internes und externes Personalmanagement hat sich in den vergangenen 30 Jahren stärker gewandelt, als andere Querschnittfunktionen im Unternehmen. Digitalisierung, Gesetzgebung, Arbeitsmärkte, Rolle im Unternehmen, nur vier aus einem ganzen Katalog an Stichworten. | Wer dranbleiben will, oder reinkommen in die inzwischen vielleicht spannendste Tätigkeit im Unternehmen, findet bei mir, was er braucht.
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